
第1課時(shí) 中位數(shù)和眾數(shù)
1.會求一組數(shù)據(jù)的中位數(shù)和眾數(shù);(重點(diǎn))
2.會在實(shí)際問題中求中位數(shù)和眾數(shù),并分析數(shù)據(jù)信息做出決策.(難點(diǎn))
一、情境導(dǎo)入
運(yùn)動(dòng)會男子50m步槍三姿射擊決賽.甲、乙兩位運(yùn)動(dòng)員10次射擊的成績?nèi)缦卤?單位:環(huán)):
由表中的數(shù)據(jù)可以看出.當(dāng)?shù)?次射擊后,甲以5環(huán)的優(yōu)勢遙遙領(lǐng)先于乙.但由于第10次射擊,意外地未能擊中靶子,最終乙以總分第一獲得該項(xiàng)目的第一名.
你認(rèn)為用10次射擊的平均數(shù)來表示甲射擊成績的實(shí)際水平合適嗎?如果你認(rèn)為不合適.那么應(yīng)該怎樣評價(jià)甲射擊的實(shí)際水平?
一組數(shù)據(jù)的“平均水平”除了用平均數(shù)反映以外,還可以用中位數(shù)、眾數(shù)來反映.
二、合作探究
探究點(diǎn)一:中位數(shù)
【類型一】 直接求一組數(shù)據(jù)的中位數(shù)
我市某一周的最高氣溫(單位:℃)分別為25,27,27,26,28,28,28.則這組數(shù)據(jù)的中位數(shù)是( )
A.28 B.27 C.26 D.25
解析:首先把數(shù)據(jù)按從小到大的順序排列為25、26、27、27、28、28、28,則中位數(shù)是27.故選B.
方法總結(jié):中位數(shù)是將一組數(shù)據(jù)從小到大(或從大到小)重新排列后,最中間的那個(gè)數(shù)(或最中間兩個(gè)數(shù)的平均數(shù)).
【類型二】 根據(jù)統(tǒng)計(jì)表求中位數(shù)
某班組織了一次讀書活動(dòng),統(tǒng)計(jì)了10名同學(xué)在一周內(nèi)的讀書時(shí)間,他們一周內(nèi)的讀書時(shí)間累計(jì)如下表,則這10名同學(xué)一周內(nèi)累計(jì)的讀書時(shí)間的中位數(shù)是( )
A.8 B.7 C.9 D.10
解析:∵共有10名同學(xué),∴第5名和第6名同學(xué)的讀書時(shí)間的平均數(shù)為中位數(shù),則中位數(shù)為eq \f(8+10,2)=9.故選C.
方法總結(jié):將一組數(shù)據(jù)按照從小到大(或從大到小)的順序排列,如果數(shù)據(jù)的個(gè)數(shù)是奇數(shù),則處于中間位置的數(shù)就是這組數(shù)據(jù)的中位數(shù);如果這組數(shù)據(jù)的個(gè)數(shù)是偶數(shù),則中間兩個(gè)數(shù)據(jù)的平均數(shù)就是這組數(shù)據(jù)的中位數(shù).
【類型三】 在兩種不同的統(tǒng)計(jì)圖中求中位數(shù)
某單位若干名職工參加普法知識競賽,將成績制成如圖所示的扇形統(tǒng)計(jì)圖和條形統(tǒng)計(jì)圖,根據(jù)圖中提供的信息,這些職工成績的中位數(shù)和平均數(shù)分別是( )
A.94,96 B.96,96
C.94,96.4 D.96,96.4
解析:總?cè)藬?shù)為6÷10%=60(人),則94分的有60×20%=12(人),98分的有60-6-12-15-9=18(人),第30與31個(gè)數(shù)據(jù)都是96分,這些職工成績的中位數(shù)是(96+96)÷2=96;這些職工成績的平均數(shù)是(92×6+94×12+96×15+98×18+100×9)÷60=(552+1128+1440+1764+900)÷60=5784÷60=96.4.故選D.
方法總結(jié):解題的關(guān)鍵是從統(tǒng)計(jì)圖中獲取正確的信息并求出各個(gè)小組的人數(shù).然后求中位數(shù)和平均數(shù).
探究點(diǎn)二:眾數(shù)
【類型一】 直接求一組數(shù)據(jù)的眾數(shù)
為參加陽光體育運(yùn)動(dòng),有9位同學(xué)去購買運(yùn)動(dòng)鞋,他們的鞋號(單位:碼)由小到大是20,21,21,22,22,22,22,23,23.這組數(shù)據(jù)的中位數(shù)和眾數(shù)是( )
A.21和22 B.21和23
C.22和22 D.22和23
解析:數(shù)據(jù)按從小到大的順序排列為20,21,21,22,22,22,22,23,23,所以中位數(shù)是22;數(shù)據(jù)22出現(xiàn)了4次,出現(xiàn)次數(shù)最多,所以眾數(shù)是22.故選C.
方法總結(jié):一組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)次數(shù)最多的數(shù)據(jù)叫做眾數(shù).
【類型二】 在條形統(tǒng)計(jì)圖中求眾數(shù)
某校男子足球隊(duì)的年齡分布如右圖所示,則這些隊(duì)員年齡的眾數(shù)是( )
A.12 B.13
C.14 D.15
解析:觀察條形統(tǒng)計(jì)圖知年齡為14歲的人最多,有8人,故眾數(shù)為14.故選C.
方法總結(jié):求一組數(shù)據(jù)的眾數(shù)的方法:找出頻數(shù)最多的那個(gè)數(shù)據(jù).若幾個(gè)數(shù)據(jù)頻數(shù)都是最多且相同,此時(shí)眾數(shù)就是這多個(gè)數(shù)據(jù).
【類型三】 平均數(shù)、眾數(shù)和中位數(shù)的綜合考查
一組數(shù)據(jù)3,x,4,5,8的平均數(shù)為5,則這組數(shù)據(jù)的眾數(shù)、中位數(shù)分別是( )
A.4,5 B.5,5 C.5,6 D.5,8
解析:∵3,x,4,5,8的平均數(shù)為5,∴(3+x+4+5+8)÷5=5,解得x=5.把這組數(shù)據(jù)從小到大排列為3,4,5,5,8,∴這組數(shù)據(jù)的中位數(shù)為5.∵5出現(xiàn)的次數(shù)最多,∴這組數(shù)據(jù)的眾數(shù)是5.故選B.
方法總結(jié):解決本題的關(guān)鍵是掌握平均數(shù)、眾數(shù)和中位數(shù)的求法.
探究點(diǎn)三:平均數(shù)、眾數(shù)和中位數(shù)的選擇
某公司33名職工的月工資(單位:元)如下:
(1)求該公司職工月工資的平均數(shù)、中位數(shù)和眾數(shù)(精確到個(gè)位);
(2)假設(shè)副董事長的工資從8000元提升到20000元,董事長的工資從8500元提升到30000元,那么新的平均數(shù)、中位數(shù)、眾數(shù)又各是多少(精確到個(gè)位)?
(3)你認(rèn)為哪個(gè)統(tǒng)計(jì)量更能反映這個(gè)公司職工的工資水平?請說明理由.
解析:(1)(2)根據(jù)平均數(shù)、中位數(shù)、眾數(shù)的概念計(jì)算;(3)由于副董事長、董事長的工資偏高,使月平均工資偏大,也就是說用平均數(shù)來反映這個(gè)公司職工的工資水平有很大的誤差.應(yīng)用公司職工月工資的中位數(shù)或眾數(shù)來反映這個(gè)公司的工資水平.
解:(1)公司職工月工資的平均數(shù)為eq \f(1,33)×(8500+8000+6500×2+6000+5500×5+5000×3+4500×20)≈5091;把33個(gè)數(shù)據(jù)按從小到大排列可得中位數(shù)為4500,眾數(shù)為4500;
(2)新的平均數(shù)為eq \f(1,33)×(30000+20000+6500×2+6000+5500×5+5000×3+4500×20)≈6106;把33個(gè)新的數(shù)據(jù)按從小到大排列可得中位數(shù)仍為4500,眾數(shù)仍為4500;
(3)由于副董事長、董事長的工資偏高,使月平均工資與絕大多數(shù)職工的月工資差距很大,也就是說用平均數(shù)來反映這個(gè)公司職工的工資水平有很大的誤差.顯然用公司職工月工資的中位數(shù)或眾數(shù)更能反映這個(gè)公司的工資水平.
方法總結(jié):此題主要考查統(tǒng)計(jì)的有關(guān)知識,主要包括平均數(shù)、中位數(shù)、眾數(shù)的意義.反映數(shù)據(jù)集中程度的平均數(shù)、中位數(shù)、眾數(shù)各有局限性,因此要對統(tǒng)計(jì)量進(jìn)行合理的選擇和恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用.
三、板書設(shè)計(jì)
1.中位數(shù)
2.眾數(shù)
3.平均數(shù)、眾數(shù)和中位數(shù)的應(yīng)用
通過學(xué)生觀察、分析、討論,在共享集體思維成果的基礎(chǔ)上逐步建構(gòu)出中位數(shù)及眾數(shù)的概念,這樣做使學(xué)生逐步體會到這兩個(gè)統(tǒng)計(jì)量都反映一組數(shù)據(jù)的集中趨勢,但是描述的角度并不同,這樣可以比較全面、
正確地理解所學(xué)知識.在教學(xué)中,對學(xué)生的各種回答給予肯定,各人從不同的角度理解會得到不同的結(jié)論.然后通過學(xué)生合作交流,相互完善,在自主探索中發(fā)現(xiàn)概念的形成過程.讓學(xué)生認(rèn)識到研究數(shù)據(jù)的必要性.第
1
次
第
2
次
第
3
次
第
4
次
第
5
次
第
6
次
第
7
次
第
8
次
第
9
次
第
10
次
甲
9.4
10.4
9.3
10.4
9.5
10.1
9.9
9.4
10
0
乙
9.4
10.1
10.4
8.4
8.7
9.9
9.9
8.8
7.8
10.1
一周內(nèi)累計(jì)的讀書時(shí)間(小時(shí))
5
8
10
14
人數(shù)(個(gè))
1
4
3
2
職務(wù)
董事長
副董事長
董事
總經(jīng)理
經(jīng)理
管理員
職員
人數(shù)
1
1
2
1
5
3
20
工資
8500
8000
6500
6000
5500
5000
4500
這是一份人教版八年級下冊20.1.2中位數(shù)和眾數(shù)第2課時(shí)教案設(shè)計(jì),共2頁。教案主要包含了知識與技能,教學(xué)說明等內(nèi)容,歡迎下載使用。
這是一份初中數(shù)學(xué)人教版八年級下冊20.1.2中位數(shù)和眾數(shù)教案,共2頁。
這是一份人教版八年級下冊20.1.2中位數(shù)和眾數(shù)第2課時(shí)教學(xué)設(shè)計(jì),共2頁。教案主要包含了知識與技能,過程與方法,情感態(tài)度,教學(xué)重點(diǎn),教學(xué)難點(diǎn),教學(xué)說明等內(nèi)容,歡迎下載使用。
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